Profesjonalne prowadzenie spraw: * pracowniczych (w tym: akt osobowych oraz innej dokumentacji związanej ze stosunkiem pracy, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa * płacowych (w tym: dokumentacji rozliczeniowej z tytułu wynagrodzeń i innych świadczeń związanych z pracą * ZUS (w tym:dokumentacji zgłoszeniowej i rozliczeniowej oraz związanej z zasiłkami i innymi świadczeniami ZUS) * Urząd Skarbowy (PIT-4, PIT-11, PIT-40, PIT-8B) * ponadto (ubezpieczenia grupowe, dojazd do klienta, obsługa ZUS i Urzędów Skarbowych, współpraca z biurami rachunkowymi).